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    2021劳动法辞退员工补偿标准

    用人单位无故辞退劳动者要给予经济补偿,那么2021劳动法辞退员工补偿标准是什么?我国劳动合同法规定,经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者工作不满12个月的,按照实际工作的月数计算平均工资。
    更新时间:2018-06-07 13:51 点赞 浏览 转发
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