移动端二维码
公众号二维码领取失业保险金的领取条件
劳动法法律快车2018-04-2809:56:04
失业保险金是国家给予失业人群的最根本的社会保障，但亦不是所有的失业人员都可以领取失业保险金的。那么，领取失业保险金的领取条件是什么？下面法律快车小编为您解答。
领取失业保险金的领取条件具体如下：
一是按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。
二是非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。劳动保障部发布的《失业保险金申领发放办法》对哪些情形属于非因本人意愿中断就业作了规定，主要包括：终止劳动合同，职工被用人单位解除劳动合同，职工被用人单位开除、除名和辞退的，用人单位违法或违反劳动合同导致职工辞职。出现上述情形造成职工失业的，职工有权申领失业保险金。
三是已办理失业登记，并有求职要求。办理失业登记是为了掌握失业人员的基本情况，确认其资格。须有求职要求，是考虑到失业保险的一个重要功能是促进失业人员再就业。这是享受失业保险待遇的一个前提，也是失业人员应尽的义务。
凡是符合领取条件的失业人员，都可以申请失业保险金来保障自己最根本的生活。
阅读次
分享次
点赞个
推荐优质问答
-
问
你好，我在之前公司上班快6年，原用人单位在2016年11月底给我发了解除劳动关系的文件，之前不知道可以领失业保险金的事，现在我还可以找相关部门领取实业保险金吗
您好，法律规定的领取失业保险金的条件是：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满1年；（二）非因本人意愿中断就业；（三）已经进行失业登记，并有求职要求。一般被用人单...[详情]
等7位律师回复 -
问
双方协商劳动合同期限届满终止，但是公司不给出具解除劳动合同证明，无法办理失业保险金的领取。
先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。...[详情]
等9位律师回复 -
问
本人今7月11日辞职失业保险金按规定共可领取4个月。8月份失业保险金已领取了，请问后面3个月的失业保险金如何申请领取请指点迷津。
发生劳动纠纷，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关证据，比如证明劳动关系的证据，证明工资水平的证据，如果单位有违法行为，可以进行录音等证据搜集工作，然后...[详情]
等3位律师回复 -
问
广州市申请失业金需要需要什么条件？刚购买社保才三个月可以领取失业保险金吗？因为公司搬迁所以并不是自愿离职的.
您好，建议你们先行协商，协商不成，只能向当地法院进行诉讼解决了，通过法院的诉讼，才能更好维护你的最大利益，若有不明，欢迎致电！...[详情]
等5位律师回复 -
问
律师你好，我想像你咨询下，如果没办社保，如果我被工失解雇了，可以领取失业保险金吗
您好，根据《劳动合同法》规定，用人单位应与劳动者签订劳动合同，用人单位应为劳动者购买社会保险，就您所述，用人单位已违反《劳动合同法》，您可以要求用人单位支付未签合同的双倍...[详情]
等2位律师回复 -
问
我到社保局办理了失业保险金的领取，在此期间(领取失业金)已向社保局申请了停领失业保险金。
尊敬的当事人，您好，根据你咨询的问题，如果公司损害你的劳动权益，将可能涉及到违法处理劳动关系，在这样的情况下，那么你可以到当地的劳动仲裁委员会进行处理，申请相关的劳动权益...[详情]
等2位律师回复 -
问
我每个月都缴纳社保。我可以单方面解除劳动合同要求补缴社保并赔偿我吗。解除劳动合同之后我可以领取失业保险金吗
你是否是交给单位，由单位代缴，可能是单位未交到社保局，你可以要求单位赔偿，但现在无法补交进社保系统。解除劳动合同后的问题你需要提前问询当地社保局，是否你可以享受失业保险金...[详情]
等7位律师回复 -
问
单位因旷工解除合同能领取失业保险金吗?
享受失业金是有一定条件的：n（1）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的；n（2）在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的；n（3）已按规定办...[详情]
等2位律师回复 -
问
我在东莞工作十年了，我现在失业，那我能领取多少失业保险金？领取失业保险金的领取条件有哪些？
公司存在法定过错，可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、退还押金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资...[详情]
等6位律师回复
粤公网安备 44010602002223号