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    我签了劳务合同 但是还在试用期期间,我可以随时辞职吗。在单位上的那么多天班,还算工资吗

    更新时间:2022-08-09 10:49:19人阅读

    问题描述:

    您好!我签了劳务合同 但是还在试用期期间,我可以随时辞职吗。辞职之后,在单位上的那么多天班,还算工资吗

    律师回答区未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
    • 顾倩团队律师

      服务地区: 北京-北京186-1120-1551

      您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但支付工资。如用人单位行为违法,员工依据法定原因辞职,可以申请经济补偿金。涉及其他劳动争议,可以一并申请劳动仲裁,建议委托律师介入处理,详细情况可电询

      2022-08-09 09:34:38

    • 北京群益律师

      服务地区: 北京-北京136-0127-5963

      您好,您正常辞职的话单位是要给你结算工资的,试用期提前三天提出书面通知就可以的。

      2022-08-09 09:49:11

    • 张宇律师

      服务地区: 北京-北京183-1085-7648

      您好,试用期内员工需提前三天提出离职,上班时间应正常支付工资。

      2022-08-08 23:00:33

    • 李英华律师

      服务地区: 北京-北京152-0141-0397

      你好 可以提辞职,公司不支付工资申请劳动仲裁

      2022-08-09 10:49:19

    • 北京法律问答顾问律师

      服务地区: 北京-北京

      用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。

      2022-08-08 22:47:56

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